Étapes à suivre lors d’un accident de travail

Voici les étapes lors d’un accident de travail:

1-Déclarer immédiatement l’accident de travail à vos supérieurs (registre d’accident) et ensuite au syndicat. N’oubliez pas d’inscrire des témoins si c’est possible.

2-Allez voir un médecin la journée même (bénéficier de la présomption et votre journée est payé à 100% par l’employeur).

3-Remettre toutes copies médicales reliées à l’accident à l’employeur et au syndicat.

4-Pour un accident de travail, vous n’avez pas à prendre vos journées en banque pour combler les jours perdus, prendre les codes respectifs reliés aux accidents de travail (CNESST).

Rappel :

Lors d’un accident, il faut immédiatement faire une déclaration d’événement. Il est recommandé de la compléter avec un représentant syndical (art. 279) « un travailleur peut requérir l’aide de son représentant ou mandater celui-ci pour donner un avis ou produire une réclamation conformément au présent chapitre. ».

Il est très recommandé d’aller consulter immédiatement le médecin à la suite d’un accident, dans le but de se prévaloir de la présomption (art. 28) « Une blessure qui arrive sur les lieux du travail, alors que le travailleur est à son travail est présumé une lésion professionnelle. ».

Si vous attendez, vous ne pourrez vous prémunir de la présomption, à cause du délai existant entre la blessure et la visite du médecin. Dès lors, ça sera à vous de faire la preuve que cette blessure a été faite sur les lieux du travail et non ailleurs.

N.B. La première journée de l’accident est payée à 100% par l’employeur et elle ne vous sera pas réclamée même si vous n’êtes pas admis par la CNESST.

Pour toutes questions, vous pouvez communiquer avec Steeve Girard (V-P Québec-représentant en SST) 418-520-5904 ou au bureau du syndicat 418-628-4000